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第一百五十三章 第三个能力监察律（第2页）

“当然！”

罗智金连续说了三个‘当然’，随后疑惑地问道，“你到底怎么了？”

许超深吸一口气，还是说了出来，“我……我不想继续干下去了！”

罗智金张大了嘴，好半天没有合上，他赶紧拉着许超，到旁边沙发上坐好，“说说，究竟怎么回事？你怎么就突然不想干了？要知道，过两年，你肯定升副教授的，大好的前途……”

他连续说了一大通，实在是太过惊讶了。

许超一直听着。

等罗智金全部都说完，许超才解释说想和赵奕一起‘创业’，说起了赵奕的研究项目，说起了对未来的展望。

罗教授发现没法劝了。

许超说的机器人技术，连他听着都有心去赵奕一起研究，明显就有光明的前景。

这怎么劝？

在实验室挂职当博士后，再去升副教授（副研究员）、教授（研究员），有成果的情况下，花上五年、十年都是很正常的，走学校讲师的路也差不多，总归有一定研究成果才能升职。

许超都快三十岁了！

这个年纪刚开始打拼，本来就有些晚了，多数年轻的博士，都是国外读博回来就是副教授，有一定成果甚至直接就是教授。

区别就在这里。

国外顶尖名校毕业的海归，总归要比国内硕士、博士档次高。

实际上也确实如此。

罗智金从事教育几十年，很明白国内的硕士教育，和国外还存在不小的差距，博士层面就更是如此了。

许超的能力绝不比海归差，但国内博士起步晚，学历上好像比国外差一样，到大学里当讲师，也只是最底层，实验室里也只能挂名博士后，当个流动性的员工。

出去创业是很好的选择，更别说和赵奕这种，高中就能独自研究新算法的天才了，对方还研究出了核心技术。

所以呢？

罗智金忽然发现没有办法了，他根本无法违心的说留下来更好。

最后他只能痛苦的说道，“你再考虑考虑吧，真要走的话，我祝你一帆风顺，能有个光明的未来。”

罗智金心痛啊！

手下唯一的‘干将’竟然要走了……赵奕？

对！

赵奕！

“这个臭小子，还没来燕华大学，竟然先挖走了我的得力干将！”罗智金拿起了手机，气的直接拨号过去，打算破口大骂一番。

电话接通。

赵奕疑惑地开口，“罗教授，这么晚了……”

“赵奕啊！”

罗智金深吸一口气，忽然冷静了下来，他想着许超的离开时肯定的，再得罪了赵奕，让他拒绝选择燕华大学，岂不是赔了夫人又折兵？

不行。

不能冲动！

罗智金马上改了个口气，“我寄过去的年货，你收到了吗？”

“收到了，谢谢罗教授。”

“不客气！不客气！都是学校发的，我想起就给你发了一份，我就是问问，收到就好，收到就好啊！现在的快递，真是比以前好多了。”

罗智金啰啰嗦嗦说了一大堆，最后才挂掉了电话。

赵奕感觉莫名奇妙。

这件事不是在企鹅号里聊过了吗？他特别发了条信息感谢，罗教授也回复过来。

怎么？